e la Confédération des syndicats chrétiens, première organisation du royaume avec 1,6 million d'adhérents, estime que si des pays comme la Belgique échappent encore à des crises comme celles que connaît la France, c'est d'abord parce qu'ils préservent un lien social fort, au travers des syndicats, des mouvements associatifs, etc. "La concertation apparaît à certains comme une perte de temps, une formalité inutile. On voit, sur la base de l'exemple français, à quel point ce raisonnement est erroné", souligne le dirigeant syndical, qui voit les mêmes causes dans la crise des banlieues et la révolte contre le CPE. La même constatation vaut généralement en Allemagne, oùles syndicats sont actuellement sur tous les fronts face aux pressions pour l'allongement du temps de travail et sa flexibilisation. Le Parti social-démocrate a dû aussi accepter, dans le contrat de coalition signé avec les chrétiens démocrates, l'extension des périodes d'essai de six mois à deux ans, que les syndicats voient d'un très mauvais oeil.En Grande Bretagne, chez les commentateurs,burberry soldes, dans la classe politique, domine en revanche l'incompréhension teintée de commisération sur le thème : "décidément, incorrigibles Français !" Le refrain souvent repris, c'est que les jeunes incarnent une révolte un rien "petite-bourgeoise" destinée à perpétuer les avantages que la protection sociale a apportés à leurs parents. La France est vue comme un pays où le peuple crie au changement lors de chaque élection, et se cabre dès qu'un gouvernant introduit un changement,sacs longchamps pas cher. De nos correspondants en EuropeVos photos pour ou contre le CPE
La décision du Conseil constitutionnel
La décision du Conseil constitutionnel du 30 marsLe Monde| 30.03.2006 à 19h58• Mis à jour le17.07.2006 à 11h351. Considérant que les requérants défèrent au Conseil constitutionnel la loi pour l'égalité des chances ; qu'ils contestent la conformité à la Constitution de ses articles 8, 21, 48, 49 et 51 ; - SUR L'ARTICLE 8 : 2. Considérant que le I de l'article 8 de la loi déférée autorise les employeurs, dans les entreprises dont l'effectif est supérieur à vingt salariés, à conclure un contrat de travail dénommé " contrat première embauche " pour tout recrutement d'un jeune âgé de moins de vingt-six ans ; que le II du même article précise que ce contrat, établi par écrit et conclu sans détermination de durée, est soumis aux dispositions du code du travail,sacs longchamp, à l'exception, pendant les deux premières années courant à compter de la date de sa conclusion, de celles des articles L. 122-4 à L. 122-11, L. 122-13 à L. 122-14-14 et L. 321-1 à L. 321-17 du même code ; qu'il fixe les conditions dans lesquelles ce contrat peut être rompu pendant les deux premières années ; 3. Considérant que les requérants critiquent la procédure suivie pour l'adoption de cet article ; qu'ils estiment qu'il est entaché d'incompétence négative et méconnaît les exigences de clarté et d'intelligibilité de la lo Related articles:

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